Лисена
|
|
« Ответ #5490 : 08 Июля , 2014, 13:14:00 » |
|
Девочки, я правильно понимаю, что со спецоценкой условий труда теоретически можно тянуть до конца 18 года (ну типа 5 лет), даже если аттестация рабочих мест не проводилась для офисных работников (ее ведь отменили поспешно, как я помню)...
:roll:
|
|
|
|
Тигрена
|
|
« Ответ #5491 : 08 Июля , 2014, 13:24:33 » |
|
Лисена, я забила на нее пока :roll: Хочу потом (осенью) сделать дополнение в должностные инструкции задним числом, что основное время работы - это работа НЕ за компом, а с бумагами или клиентами :coolsmiley:
|
|
|
|
Лисена
|
|
« Ответ #5492 : 08 Июля , 2014, 13:52:21 » |
|
Лисена, я забила на нее пока :roll: Хочу потом (осенью) сделать дополнение в должностные инструкции задним числом, что основное время работы - это работа НЕ за компом, а с бумагами или клиентами :coolsmiley:
Тигрена, я так понимаю, что на необходимость спецоценки это не влияет-всем поголовно надо :-| только если на необходимость медосмотров... я к тому, что давайте делиться инфой, когда фсс уже начнет "намекать", что пора :) по закону-то вроде можно спокойно "забить"... вопрос в "особых пожеланиях" :)
|
|
|
|
Тигрена
|
|
« Ответ #5493 : 08 Июля , 2014, 14:06:25 » |
|
Это я прикрытие готовила, почему я не проводила аттестацию. А по спецоценке, сейчас штрафов еще нет, а вот с 2015г. будут (((( С 1 января 2015 года в случае отказа от проведения специальной оценки будет применяться статья 5.27.1 КоАП РФ.
|
|
|
|
Лисена
|
|
« Ответ #5494 : 08 Июля , 2014, 14:30:04 » |
|
С 1 января 2015 года в случае отказа от проведения специальной оценки будет применяться статья 5.27.1 КоАП РФ.
это где ты такое прочитала?
|
|
|
|
Тигрена
|
|
« Ответ #5495 : 08 Июля , 2014, 14:48:18 » |
|
Федеральным законом от 28.12.2013 N 421-ФЗ с 1 января 2015 года глава 5 КоАП РФ будет дополнена статьей 5.27.1.
|
|
|
|
Лисена
|
|
« Ответ #5496 : 08 Июля , 2014, 15:44:26 » |
|
:knuppel2:
|
|
|
|
Liza Caddy
|
|
« Ответ #5497 : 08 Июля , 2014, 17:00:42 » |
|
Лисена,я тут ранее уже спрашивала про аттестацию раб.мест теперь только надо найти кто дешевле сделает)))))) контор то много.
|
Если мы будем абсолютно, до жестокости честны друг с другом, возможно, нам снова повезет.
|
|
|
Лисена
|
|
« Ответ #5498 : 08 Июля , 2014, 17:09:11 » |
|
вот как тут не выругацца... я думала хоть до 18 года :idiot2: а получается уже шевелиться надо, под конец года будет еще надбавка за срочность :knuppel2:
|
|
|
|
Тан4ик
|
|
« Ответ #5499 : 08 Июля , 2014, 17:39:46 » |
|
а нам опять надо делать, получается... новое помещение. а ведь аттестацию год назад делали
|
|
|
|
Linia
|
|
« Ответ #5500 : 09 Июля , 2014, 08:52:14 » |
|
Тан4ик, вы сколько за аттестацию платили? можно в личку)
|
|
|
|
Ма...
|
|
« Ответ #5501 : 09 Июля , 2014, 21:48:35 » |
|
Девочки, подскажите, пожалуйста, больничный ведь считается на основе ЗП за последние 2 года? А то что-то увидела про 3, смутило
За два), вчера только проверка у нас окончилась;)
|
|
|
|
Тан4ик
|
|
« Ответ #5502 : 10 Июля , 2014, 09:01:51 » |
|
Тан4ик, вы сколько за аттестацию платили? можно в личку)
Я тут напишу :) 2 тыщщи за 1 место. 2 платежами - 50% предоплата, остальные 50% по готовности документации.
|
|
|
|
Dashynka
|
|
« Ответ #5503 : 10 Июля , 2014, 09:11:05 » |
|
Тан4ик, вы сколько за аттестацию платили? можно в личку)
Я тут напишу :) 2 тыщщи за 1 место. 2 платежами - 50% предоплата, остальные 50% по готовности документации. мдааа... а если 500 рабочих мест?
|
Анечка 30.05.2007 Надюша 14.03.2014
|
|
|
Тигрена
|
|
« Ответ #5504 : 10 Июля , 2014, 09:19:50 » |
|
Dashynka, если они однотипные, то можно сделать оценку 20% от их общего количества
У всех компаний будет право оплатить часть расходов на спецоценку в счет взносов на травматизм (приказ Минтруда от 20.02.2014г. № 103н) Для зачета нужно собрать целый пакет документов и подать его до 01.08.2014г.
По результатам спецоценки надо подавать декларацию в трудовую инспекцию (приказ Минтруда от 07.02.2014г. № 80н) срок сдачи - 30дн. с момента утверждения отчета о результатах спецоценки
:crazy2: :idiot2: :knuppel2:
|
|
|
|
|