Я на вас жалобу подам! Коллективную!

[Charm Al]

K@ti, в прошлом году максимальный размер пособя по уходу за ребенком до 1,5 лет был не 13 тыс., а 21 113,41 рубля.

[K@ti]

fishchel, у мужа в компании при наличии стажа какой там по закону положен, при уходе на больничный в зп ничего не теряют работники.  У них все официально и все премии тоже. Я честно не знаю как рассчитывают больничный, но разве если вся зарплата и премии официальные, то премии в рассвет больничного не идут?

Теряют те у кого за год доход превышает предельных значений. 718 тыс за 2016 г., 670тыс за 2015 г.
К примеру, доход за год 750тыс*2года/730=2055руб ср.з/п в день.
А в расчет возьмут (718+670)/730=1900руб ср.з/п в день.
Ведь у кого-то доход за год еще больше.

Информация отсюда http://m.zarplata-online.ru/art/160476-qqkp-16-m09-raschet-bolnichnogo-lista-2017-godu-novomu-primer-rascheta

[Айриша]

Tata_R, вот про соц страх и имела в виду, не правильно написала
мы же больничные обсуждали и кто плати за мед.обслуживание, а кто нет

[K@ti]

K@ti, в прошлом году максимальный размер пособя по уходу за ребенком до 1,5 лет был не 13 тыс., а 21 113,41 рубля.

Я где-то написала, что ушла в декрет в 2016году))))
Читайте внимательнее.

[Charm Al]

AppelSinKa, а вы только по договору без книжки?
ну мой договор от 2001 года может сейчас изменения есть

я писала про то что гражданско-правовые точно негде не регистрируются и по ним точно нет отчислений

Вы очень плохо знаете законодательство. По договорам ГПХ отчисления в в ПФР производятся и отработанное время засчитывается в стаж. Также платится НДФЛ. Нет взносов в соц. страх.

Подтверждаю, сама в нескольких организация подрабатывала по договорам ГПХ, все отчисления есть, кроме соцстраха, НДФЛ по декларации возмещала.

[Charm Al]

K@ti, в прошлом году максимальный размер пособя по уходу за ребенком до 1,5 лет был не 13 тыс., а 21 113,41 рубля.

Я где-то написала, что ушла в декрет в 2016году))))
Читайте внимательнее.

Ваша фраза:
Работодателю ведь возмещают пособие и в том году был максимум 13 тыс. Т.е. работодатель сверх 13 платит по собственным возможностям.

[TatьянKa]

AppelSinKa,s-neznaya13, Странные вещи пишите, чтоб больничный военнослужащему взять, он чуть ли не помирать должен, с ангиной дают три дня, потом, будь добр выйди работать. Свекровь в военной поликлинике работала, даже руководящему составу просто так, от усталости, больничный не давали. Сейчас, когда з/п выше стали - еще строже стало. А если реально что-то серьезное, еще и комиссовать могут, не ходят на больничные просто так. Если запой и знакомые хорошие, еще может пару раз прокатить, и то такой в первых рядах под сокращение штатов пойдет.

[Мишкинамама]

K@ti,из женского пола единицы, которые зарабатывают столько, чтоб заработать максимальное пособие и выше.
Я только одну такую женщину знаю и она второе лицо в фирме). Так что тут несправедливость касается небольшого процента декретниц

[K@ti]

K@ti, в прошлом году максимальный размер пособя по уходу за ребенком до 1,5 лет был не 13 тыс., а 21 113,41 рубля.

Я где-то написала, что ушла в декрет в 2016году))))
Читайте внимательнее.

Ваша фраза:
Работодателю ведь возмещают пособие и в том году был максимум 13 тыс. Т.е. работодатель сверх 13 платит по собственным возможностям.

Изначально я написала "когда родила, то максимум был 13 тыс"
Потом мне ответили. Затем более подробнее пишу. И фраза "в том году" разве означает прошлый год? Вроде это означает в том году, когда уходила в декрет, а это может быть хоть 1999, хоть 2000 какой-нибудь.

[Charm Al]

K@ti, видимо я не верно поняла вас))

[K@ti]

K@ti,из женского пола единицы, которые зарабатывают столько, чтоб заработать максимальное пособие и выше.
Я только одну такую женщину знаю и она второе лицо в фирме). Так что тут несправедливость касается небольшого процента декретниц

Почему?
Ведь когда пособие считают берут "грязную" з/п (вместе с 15% уральскими). Когда я уходила, то это было примерно 30тыс з/п.
Сейчас пишут 21 тыс. Конечно хорошо, что повысили. Это примерно з/п 45 с премиями, с уральскими.

[K@ti]

K@ti, видимо я не верно поняла вас))

;)

[Мишкинамама]

K@ti,точно! Я по нынешним временам считала. Или считаю неправильно.

[Charm Al]

K@ti,из женского пола единицы, которые зарабатывают столько, чтоб заработать максимальное пособие и выше.
Я только одну такую женщину знаю и она второе лицо в фирме). Так что тут несправедливость касается небольшого процента декретниц

Я уходила по максимальному пособию в 2015 году, но для этого мне пришлось в 2013 и 2014 году очень много работать дополнительно. Для меня недостаток этих начислений в том, что фактически необходимо подумать о своей зп за три года до момента наступления этого самого страхового случая.

[Charm Al]

Я даже дополню. Я фактически откладывала планирование ребенка, чтоб в декрете было на что его кормить.
Конечно это большой недостаток нынешней системы((.