Нани
|
 |
« Ответ #1395 : 20 Декабря , 2013, 18:29:37 » |
|
Sonechка, ого списочек))) и что разве не окупается? сколько нужно отчислять за все это?
у меня окупается))) я поэтому и говорю, что у нас выгодный профсоюз, просто не все пользуются "благами")), за все удовольствия 1% от оклада ежемесячно (получается сейчас я вообще не отчисляю, из декретных не берут) Sonechка, классно! я бы тоже отчисляла))оно так по чуть-чуть не заметно, а потом зато удобно и выгодно.
|
|
|
|
Бриллиант
|
 |
« Ответ #1396 : 20 Декабря , 2013, 19:33:54 » |
|
Бриллиант, жаль...у мамы просто подарочная карта там...ну ладно. там ведь все равно скидки до 12.00 каждый день.
Ты подожди, всяко перед да и после НГ что-то будет, и картой можно частями пользоваться, не сразу всю тратить.. Sonechка, а если я офиц не работаю, то я пролетаю с профсоюзом?
|
2006 дочка 2012 дочка 2014 сынок
|
|
|
K@ti
|
 |
« Ответ #1397 : 20 Декабря , 2013, 19:35:16 » |
|
Sonechка, у нас профсоюза нет)))) Но фирма многое оплачивает, дет.лагерь ребенку 1 раз в год; подарки детям к нг+организуют свою елку с развлечениями, подарками и столом, 1 июня, 1 сентября; 30-50% платного дет.сада при условии если ты выходишь на работу а ре путевку в садик не дали. Корпоративы нг, 23 февраля, 8 марта, день строителя, день фирмы, нг. Выезд на сплав есть, вроде 1 раз в год. Бассейн (правда лимит есть, 2 года назад 2000 руб, сколько сейчас не знаю) Работникам пенсионерам 1 раз в год путевку в санаторий оплачивают, но там тоже есть лимит (не помню 10 тыс или 15 тыс) Всегда дарят на др 2-10 тыс, в зависимости от стажа; дарят при рождении ребенка, при заключении брака, ну и при тяжелой болезни родных, смерти мат.помощь. Т.е. нам все это положено, но при этом мы ничегоиза это не платим))) у меня на буке был перечень, это то что я вспомнила)))
|
|
|
|
K@ti
|
 |
« Ответ #1398 : 20 Декабря , 2013, 19:38:37 » |
|
Нани, мне кажется в ЗЯ постоянно на что-нибудь есть красные ценники. Возможно с понедельника начнут к нг кучу скидок делать, им же надо продажи поднимать))))
|
|
|
|
lika1976
|
 |
« Ответ #1399 : 20 Декабря , 2013, 19:59:35 » |
|
K@ti, а как называются такие хорошие организации, где думают о работниках?
|
|
|
|
Нани
|
 |
« Ответ #1400 : 20 Декабря , 2013, 20:12:59 » |
|
Бриллиант,K@ti, передам маме. может и правда ближе к празднику съездит
|
|
|
|
VAV85
|
 |
« Ответ #1401 : 20 Декабря , 2013, 20:20:16 » |
|
K@ti,у нас тоже так же помогает наша работа! Очень приятно!
|
В который раз убеждаюсь что женщины умеют хранить секреты. Группами. Человек по сорок ;)
|
|
|
VAV85
|
 |
« Ответ #1402 : 20 Декабря , 2013, 20:34:10 » |
|
Спасиьо девочки все кто скинул контакты! Помогли очегь!
|
В который раз убеждаюсь что женщины умеют хранить секреты. Группами. Человек по сорок ;)
|
|
|
K@ti
|
 |
« Ответ #1403 : 20 Декабря , 2013, 20:37:13 » |
|
K@ti, а как называются такие хорошие организации, где думают о работниках?
)))))) строительная)))) я думала многие фирмы так заботятся))))) У мужа даже больше заботы)))) K@ti,у нас тоже так же помогает наша работа! Очень приятно!
Конечно приятно))))
|
|
|
|
Sonechка
|
 |
« Ответ #1404 : 20 Декабря , 2013, 20:49:58 » |
|
K@ti, да нет, довольно мало организаций, где есть такой расширенный соц.пакет. Нам без профсоюза нельзя)) у нас только по городу около 1000 сотрудников, сейчас может уже больше, а еще ведь область, так за каждого платить, даже крупной организации было бы накладно (ну это я так думаю :)), так что я думаю 1% это не накладно, с учётом того что в итоге получаю я больше.
|
В моей жизни 2 цветочка, у меня есть сын и дочка!
|
|
|
Sonechка
|
 |
« Ответ #1405 : 20 Декабря , 2013, 20:52:11 » |
|
Бриллиант, я незнаю
|
В моей жизни 2 цветочка, у меня есть сын и дочка!
|
|
|
K@ti
|
 |
« Ответ #1406 : 20 Декабря , 2013, 20:57:16 » |
|
Sonechка, у нас в компании тоже много сотрудников + много командировочных (оплачивают проживание, проезд). Так же наша компания входит в холдинг, там еще фирм 10 наверное. Народу в итоге куча. У нас единственный минус "черная касса", т.е. з/п офиц+черная. Хорошо мне из черной все заплатили и по больничному и пособие доплатили сразу за 1, 5 года, правда растянули на 3 месяца, но для меня главное оплатили. Видимо просто я не сталкивалась с плохим соц.пакетом)))))
|
|
|
|
Sonechка
|
 |
« Ответ #1407 : 20 Декабря , 2013, 21:02:06 » |
|
K@ti, плохой ладно, много где его вообще нет. Слушай, ну круто что тебе из левой кассы оплатили, обычно от официалки пляшут, а как тебе пособие считали? его же ФСС выплачивает (а это не больше 40% от оклада) или тебе фирма из своего кармана платила? Вот такое вообще впервые встречаю за свой 10 летний трудовой стаж)))
|
В моей жизни 2 цветочка, у меня есть сын и дочка!
|
|
|
K@ti
|
 |
« Ответ #1408 : 20 Декабря , 2013, 21:06:37 » |
|
Sonechка, кстати, вот даже взять к примеру нашу фирму, общаюсь с девчонками из финансового отдела, бухгалтерии, отдела кадров, наш отдел естественно и с одним секретарем. Если всех опросить, то из 30 чел, только 4-ро ходили в бассейн. Деток у нас не много. В моем отделе 3 женщины пенсионерки. Думаешь хоть одна ездила в санаторий? Я их все пинала и пинала, потом подумала их дело, пусть сидят дома. В общем мало кто пользуется соц.пакетом. у нас даже не все на корпоративы ходят. Кто-то стесняется выходить в свет, кому-то нечего надеть, кто-то считает, что если на пенсии, то все сиди дома)))) В лагерь (при чем организуют именно конторский лагерь, в санатории, со своими вожатыми) отправляют очень мало детей.
|
|
|
|
Sonechка
|
 |
« Ответ #1409 : 20 Декабря , 2013, 21:14:27 » |
|
K@ti, у нас тоже некоторые не пользуются, до многих вообще не доходит (из-за кол-ва желающих), а вот детей у нас очень-очень много, на целый д/с хватит))) Надо руководству идейку подкинуть,что пора свой д/с уже открывать :смеется:
|
В моей жизни 2 цветочка, у меня есть сын и дочка!
|
|
|
|